六盤(pán)水市教育局公開(kāi)遴選工作人員的公告

六盤(pán)水市教育局公開(kāi)遴選工作人員的公告
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為進(jìn)一步優(yōu)化六盤(pán)水市教育局干部結(jié)構(gòu)，和公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)的需要，按照《公務(wù)員公開(kāi)遴選辦法（試行）》的規(guī)定，經(jīng)研究，六盤(pán)水市教育局?jǐn)M于2015年面向六盤(pán)水市公務(wù)員隊(duì)伍遴選3名科員(行政編制)，為使遴選工作順利進(jìn)行，特制定本方案。
　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)
　　成立遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組
　　組長(zhǎng)：祿祎（市人力資源和社會(huì)保障局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)）
　　副組長(zhǎng)：劉純（市教育局黨委書(shū)記、局長(zhǎng)）
　　張錫鋼（市人資社保局副局長(zhǎng)）
　　黃初�。ㄊ薪逃指本珠L(zhǎng)）
　　領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在市教育局人事科。辦公室組成人員劉成義（市人民政府副縣級(jí)督學(xué)、市教育局人事科科長(zhǎng)）、吳加國(guó)（市人資社保局公務(wù)員管理科科長(zhǎng)），具體負(fù)責(zé)遴選工作的組織和實(shí)施，劉純擔(dān)任辦公室主任。
　　二、遴選工作的原則和程序
　　遴選工作按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。采取考試與考察政審相結(jié)合的方式進(jìn)行，實(shí)行公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)考試程序、公開(kāi)考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度，按照市教育局編制計(jì)劃，發(fā)布遴選公告，報(bào)名及資格審查，筆試、面試、體檢、考察政審，公示、錄用的程序進(jìn)行。
　　三、遴選職位
　　市教育局科員3名。
　　四、遴選范圍
　　六盤(pán)水市內(nèi)行政編制在編在崗人員。
　　遴選條件
　　（一）基本條件
　�。�、思想素質(zhì)好，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心，熱愛(ài)教育事業(yè)，有全局觀念和大局意識(shí)，身體健康。
　　2、遵紀(jì)守法、品行端正、作風(fēng)正派、無(wú)違法違紀(jì)行為。
　　有兩年及以上基層行政工作經(jīng)歷（基層行政工作經(jīng)歷，指在縣級(jí)及以下行政機(jī)關(guān)從事具體行政工作的經(jīng)歷），年齡在35周歲以下（1980年4月17日以后出生）；
　　大學(xué)本科（第一學(xué)歷）及以上學(xué)歷；
　　身體條件符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）和《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)），以及我省的有關(guān)規(guī)定。
　�。ǘ┯邢铝星闆r之一的，不得參加遴選。
　�。�1）不符合遴選要求的相關(guān)條件的人員；
　�。�2）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員；
　�。�3）受處分其間或者未滿(mǎn)影響期限的；
　　（4）歷次年度考核有基本稱(chēng)職或不稱(chēng)職情況人員；
　�。�5）按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿(mǎn)服務(wù)年限或?qū)︕D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；
　�。�6）尚在新錄用公務(wù)員試用期的；
　�。�7）其它法律、法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的人員。
　　六、遴選程序
　　遴選程序分為報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察政審、公示、試用、調(diào)動(dòng)九個(gè)步驟進(jìn)行。
　�。ㄒ唬﹫�(bào)名及資格審查
　　1、報(bào)名時(shí)間：2015年4月13日—4月17日
　　2、報(bào)名地址：市教育局人事科（聯(lián)系電話(huà)：8202806）
　　3、報(bào)名所需材料及要求
　�。�1）有效身份證或戶(hù)口所在地公安派出所出具附有本人照片的證明原件及復(fù)印件；
　�。�2）學(xué)位證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件；
　�。�3）本人近期一寸同底免冠照片4張；
　�。�4）《六盤(pán)水市教育局機(jī)關(guān)遴選工作人員報(bào)名表》，須有原單位審查意見(jiàn)和同級(jí)組織、人事部門(mén)報(bào)考意見(jiàn)并加蓋公章。（見(jiàn)附件1）
　�。�5）近三年年度考核表（復(fù)印件需加蓋單位或其組織人事部門(mén)印章）；
　�。�6）公務(wù)員登記表（復(fù)印件需加蓋單位或其組織人事部門(mén)印章）。
　　4、資格審查，在報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格審查，資格審查合格后在筆試前發(fā)放準(zhǔn)考證。報(bào)名人員應(yīng)確保所留聯(lián)系電話(huà)準(zhǔn)確、暢通，因所留電話(huà)不準(zhǔn)確或因考生原因造成無(wú)法聯(lián)系影響考生的，由考生本人承擔(dān)責(zé)任。
　　通過(guò)資格審查人數(shù)與遴選計(jì)劃數(shù)達(dá)到3：1比例方能開(kāi)考，達(dá)不到比例的，由遴選工作小組批準(zhǔn)調(diào)整遴選計(jì)劃。
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　　考試分閉卷筆試和面試兩部分。
　　1、筆試。筆試內(nèi)容為《行政職業(yè)能力測(cè)試》（分值100分）�？忌毘直救擞行矸葑C方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。
　　考試時(shí)間：另行通知
　　考試地點(diǎn)：另行通知
　　2、面試。按遴選人數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例，依據(jù)筆試的成績(jī)由高分到低分依次確定參加面試人員，筆試成績(jī)出現(xiàn)末位并列的同時(shí)進(jìn)入面試，面試采用回答問(wèn)題的方式進(jìn)行，時(shí)間為15分鐘，面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
　　3、考試總成績(jī)計(jì)算方式
　　總成績(jī)＝筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。筆試、面試成績(jī)及總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
　　體檢
　　體檢根據(jù)招考計(jì)劃數(shù)按總成績(jī)由高到低等額確定體檢對(duì)象；放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補(bǔ)。體檢必須在指定的醫(yī)院、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并做出體檢結(jié)論，其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）及《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
　　體檢結(jié)果由現(xiàn)場(chǎng)紀(jì)檢監(jiān)察人員、體檢醫(yī)生和體檢考生本人當(dāng)場(chǎng)簽字確認(rèn)；體檢考生對(duì)體檢有關(guān)項(xiàng)目要求復(fù)查的，采取當(dāng)場(chǎng)提出申請(qǐng)、當(dāng)場(chǎng)復(fù)查的方式進(jìn)行。體檢結(jié)束后，考生對(duì)體檢結(jié)果有疑義的，在國(guó)家體檢標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定允許復(fù)檢的項(xiàng)目?jī)?nèi)，考生應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知7日內(nèi)書(shū)面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后組織復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由考生自理，體檢時(shí)間由六盤(pán)水市教育局另行通知。
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　　根據(jù)考試總成績(jī)由高分到低分的順序，按遴選人數(shù)1:1的比例確定考察對(duì)象�？疾旃ぷ饔慑噙x工作領(lǐng)導(dǎo)小組安排進(jìn)行�？疾煺䦟弮�(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況。做到全面、客觀、公正。并據(jù)實(shí)寫(xiě)出考察材料向遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)。
　　公示
　　根據(jù)考察政審結(jié)果，確定試用人選，在市教育局、市人資社保局網(wǎng)站上向社會(huì)進(jìn)行為期7天的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。
　　試用
　　對(duì)公示期無(wú)異議的人員實(shí)行試用，試用期一個(gè)月。
　�。ㄆ撸┱{(diào)動(dòng)
　　試用期滿(mǎn)進(jìn)行考核，考核不合格者退回原單位工作，考核合格者按照相關(guān)程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
　　七、紀(jì)律監(jiān)督
　　本次遴選工作在市紀(jì)委和同級(jí)紀(jì)委的監(jiān)督下進(jìn)行。遴選工作中，要嚴(yán)肅紀(jì)律、加強(qiáng)監(jiān)督，確保此項(xiàng)工作順利進(jìn)行，參加考試人員在遴選過(guò)程中不準(zhǔn)弄虛作假，違反者，取消遴選資格，并視其情節(jié)給予相應(yīng)的黨政紀(jì)處分。參與遴選的工作人員按規(guī)定需回避的，必須回避，要堅(jiān)持原則，公道正派，嚴(yán)格依法照章辦事。對(duì)違反工作紀(jì)律的視情節(jié)給予黨政紀(jì)處分。
　　其他未盡事宜安遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
　　咨詢(xún)電話(huà)：8202806（市教育局人事科）
　　監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：8202815（市教育局監(jiān)察室）
　　附件：六盤(pán)水市教育局公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名表

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