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吳女士 - 個(gè)人簡(jiǎn)歷(簡(jiǎn)歷編號(hào): 11018)
最后更新于 2024-08-30 | 已瀏覽 1189 次 | 該簡(jiǎn)歷來自盤縣人才網(wǎng) | 發(fā)短消息
基本信息 個(gè)人相片
姓  名: 吳女士 性  別:
民  族: 年  齡: 29
籍  貫: 貴州六盤水 婚姻狀況: 離異
身  高: 156 CM 體  重: 42 KG
政治面貌: 群眾 學(xué)  歷: 本科
求職意向  
求職類型: 全職
要求月薪: 4000 元/月
希望職業(yè): 行政/人事類 - 行政經(jīng)理/主管/助理
希望職位: 行政助理
希望地區(qū): 貴州六盤水盤縣
工作經(jīng)驗(yàn): 三年以上
技能特長:
自我評(píng)價(jià):
教育情況  
 
時(shí)間 所在學(xué)校 專業(yè) 學(xué)歷
2013-09 - 2017-07 ***************** 工商管理 本科
專業(yè)描述
工作經(jīng)歷  
 
時(shí)間 公司名稱 公司性質(zhì)
2022 - 2023 ***************** 私營企業(yè)
所屬行業(yè) 所在部門 職位名稱 離職原因
電力/水利 人事行政部 人事行政專員 工資等問題
工作描述
1、人力資源工作: (1)協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)規(guī)劃、協(xié)調(diào)員工的招聘、聘用、入職、異動(dòng)、離職等工作; (2)協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)開展有效的培訓(xùn)與開發(fā)工作,提高員工工作能力和績效水平,增強(qiáng)員工對(duì)公司的認(rèn)同和歸屬感; (3)員工紀(jì)律:獎(jiǎng)懲、沖突; (4)員工溝通:申訴、人際關(guān)系、滿意度; (5)員工考勤:數(shù)據(jù)(請(qǐng)銷假、休假、加班等)統(tǒng)計(jì)、監(jiān)督、提報(bào)、存檔備案等。 行政工作: 會(huì)議管理:會(huì)議安排、閃會(huì)/閃記、會(huì)議紀(jì)要等; (2)公共關(guān)系:接待服務(wù); (3)發(fā)文公告(文書):收文、發(fā)文、歸檔; (4)信息管理:協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)維護(hù)釘釘系統(tǒng); (5)檔案(資料)管理:收集、整理、統(tǒng)計(jì)等; (6)固定資產(chǎn)管理:電子設(shè)備和辦公家具; (7)辦公用品(水票)管理:統(tǒng)計(jì)申請(qǐng)、保管、領(lǐng)用、登記; (8)車輛管理:協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成車輛調(diào)度、維修、保養(yǎng)、加油、審驗(yàn)?zāi)隀z、保險(xiǎn)等; (9)安全保衛(wèi):辦公室; (10)宿舍管理(部門、電站):住宿、安全、衛(wèi)生、紀(jì)律等; (11)衛(wèi)生管理:辦公室; (12)其他管理:工位、鑰匙、名片印制、報(bào)刊信函收發(fā)等。 3、其他工作: (1)協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成公司內(nèi)外關(guān)系協(xié)調(diào)維護(hù); (2)及時(shí)發(fā)現(xiàn)人事行政工作中存在的問題,提出合理化建議、規(guī)范管理流程、落實(shí)解決方案; (3)撰寫公司管理制度,并執(zhí)行。 (4)完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
時(shí)間 公司名稱 公司性質(zhì)
2023.12 - 2024.5 ***************** 私營企業(yè)
所屬行業(yè) 所在部門 職位名稱 離職原因
房地產(chǎn)開發(fā)/建筑與工程 銷售部 銷售秘書
工作描述
一、后勤管理 1、考勤管理 (1)按時(shí)提報(bào)《營銷部-考勤統(tǒng)計(jì)表》至人事行政部; (2)統(tǒng)計(jì)員工作息時(shí)間、請(qǐng)銷假、休假、加班、排班管理等具體事宜。 2、合同管理 (1)及時(shí)、準(zhǔn)確編輯《合同評(píng)審表》; (2)建立/修改合同臺(tái)賬模板,及時(shí)更新內(nèi)容,紙質(zhì)合同編號(hào)歸檔管理; (3)及時(shí)填制合同《大額資金支付表單》。 3、物資管理 (1)采買營銷部所需物資、工裝等; (2)收發(fā)快遞、驗(yàn)貨、退換貨、對(duì)接商家開具發(fā)票; (3)整理/核對(duì)費(fèi)用報(bào)銷發(fā)票; (4)及時(shí)填制《費(fèi)用收支登記臺(tái)賬》,并進(jìn)行核對(duì)跟蹤; (5)及時(shí)做好采購/出入庫/領(lǐng)用登記臺(tái)賬。 4、部門工作計(jì)劃 按時(shí)提報(bào)周《營銷部工作計(jì)劃清單記錄表-匯總》。 5、員工培訓(xùn)管理 部門員工培訓(xùn)計(jì)劃跟蹤/管理、建立員工培訓(xùn)資料。 6、其他日常工作 (1)及時(shí)聯(lián)系順豐寄部門文件等資料; (2)編輯/打印領(lǐng)導(dǎo)所需資料/表格等。 二、營銷后臺(tái)管理 1、統(tǒng)計(jì)市場(chǎng)數(shù)據(jù) 編制/統(tǒng)計(jì)/提報(bào)《云溪山麓項(xiàng)目主要板塊市場(chǎng)成交排行榜》等市場(chǎng)統(tǒng)計(jì)。 2、售房信息管理 (1)編輯/統(tǒng)計(jì)/提報(bào)《銷售日?qǐng)?bào)》、《渠道公司數(shù)據(jù)匯總》、《售房臺(tái)賬》、《新媒體客戶登記表》等; (2)更新/修改《商品房選房協(xié)議書》臺(tái)賬、《住宅排號(hào)申請(qǐng)表》臺(tái)賬等。 3、拓維銷售系統(tǒng)維護(hù)管理 客戶管理、財(cái)務(wù)管理、交易管理、售后管理、報(bào)表管理、流程管理、拓客寶管理、拓維數(shù)據(jù)分析。
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