為加強(qiáng)我縣事業(yè)單位人員隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)事業(yè)單位活力，推進(jìn)大中專畢業(yè)生就業(yè)工作，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（中華人民共和國人事部令第6號）、貴州省人事廳《關(guān)于印發(fā)〈貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法〉的通知》（黔人發(fā)〔2006〕4號）及《關(guān)于印發(fā)<貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法（試行）>的通知》（黔人社廳發(fā)[2013]10號）等有關(guān)規(guī)定，盤縣2017年第一季度擬面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員466人。為確保招聘工作的順利完成，特制定《盤縣2017年第一季度面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章》。
一、招聘工作的基本原則及程序
招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察政審相結(jié)合的方式進(jìn)行，實(shí)行公開報(bào)考條件、公開考核程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。招聘工作按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察政審、公示、聘用審批的程序進(jìn)行。
二、招聘計(jì)劃及職位
盤縣2017年第一季度計(jì)劃公開招聘事業(yè)單位工作人員466名，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)招聘100名事業(yè)單位工作人員須到村任文書，服務(wù)期不少于兩年。具體招聘職位詳見（附件1）《盤縣2017年第一季度面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表》。
三、招聘對象及報(bào)考條件
（一）招聘對象
1．本省戶籍或本省生源全日制普通高校專科及以上學(xué)歷應(yīng)、往屆畢業(yè)生（應(yīng)屆畢業(yè)生不含委培生、定向生）（詳見《職位表》）。
2．外省籍全日制普通高校本科及以上學(xué)歷的2017屆畢業(yè)生（應(yīng)屆畢業(yè)生不含委培生、定向生）（詳見《職位表》）。
3．由省級及以上機(jī)關(guān)統(tǒng)一選派在盤縣服務(wù)的“三支一扶”計(jì)劃、“選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職計(jì)劃”(一村一名大學(xué)生工程)、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員、生源地或兵源地為盤縣籍的退役大學(xué)生士兵，以及在盤縣服務(wù)的“同步小康駐村大學(xué)生志愿者”（以上人員統(tǒng)稱為“專項(xiàng)招聘人員”）。
（二）報(bào)考條件
1．具有中華人民共和國國籍。
2．擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法。
3．年齡在18周歲以上（1999年2月28日及以前出生）、35周歲以下（1982年2月28日及以后出生）；獲得碩士、博士研究生（非在職）及具有副高及以上職稱人員，年齡放寬到40周歲（1977年2月28及以后出生）。
4．具有正常履行職責(zé)的身體條件。
5．專項(xiàng)招聘的職位，符合下列條件之一的方可報(bào)考：
（1）由省級及以上機(jī)關(guān)統(tǒng)一選派到盤縣服務(wù)的“三支一扶”計(jì)劃、“選聘高校畢業(yè)生到村（社區(qū)）任職計(jì)劃”（一村一名大學(xué)生工程）、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員，限截止2017年2月28累計(jì)服務(wù)滿兩年的人員報(bào)考。
“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員，限截止2017年2月28期滿一屆的人員報(bào)考。
（3）盤縣籍退役大學(xué)生士兵限普通高等教育全日制
校在校期間入伍退役后完成學(xué)業(yè)或畢業(yè)后應(yīng)征入伍的退役士兵報(bào)考；“同步小康駐村大學(xué)生志愿者”限截止2017年2月服務(wù)期滿一屆的人員報(bào)考。
6．具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件。
（三）以下人員不得報(bào)考
1．2014年2月28以來招錄到我縣公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）的工作人員及2014年2月28以來招聘到我縣行政區(qū)域內(nèi)的事業(yè)單位的工作人員（以招聘年度計(jì)算，如2014年招錄（聘）的工作人員，2015年辦理錄聘手續(xù)的，招錄（聘）年度為2014年）。
2．定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生。截止2017年2月28仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期未滿的人員。
3．在讀的全日制非2017屆畢業(yè)生。
4．曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員。
5．曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員。
6．任職（工作）或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件；曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職（不合格）的。
7．在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員。
8．聘用后的職位即構(gòu)成回避關(guān)系的人員。
9．不符合招聘職位要求的其他條件的人員。
10．有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用到事業(yè)單位工作的人員。
四、報(bào)名及資格審查
（一）報(bào)名方式及時(shí)間、地點(diǎn)
本次報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名工作由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)辦公室統(tǒng)一組織，各招聘單位具體負(fù)責(zé)實(shí)施。
1、報(bào)名時(shí)間：2017年2月28日―3月4日 共五天
（上午9:00—12：00，下午14:00—17:30）
特別注意：請考生安排好時(shí)間提前報(bào)名，否則因最后一天報(bào)名人數(shù)過多導(dǎo)致無法報(bào)名的，考生自行負(fù)責(zé)。
2、報(bào)名地點(diǎn)：
綜合類：盤縣人力資源和社會保障局一樓
教育系統(tǒng)：盤縣教育局
衛(wèi)生系統(tǒng)：盤縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局
3、報(bào)名要求：按照招考條件和要求，報(bào)考人員須提供從學(xué)信網(wǎng)上打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、畢業(yè)證以及學(xué)位證（2017屆畢業(yè)生持就業(yè)推薦表）、有效居民身份證或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明等相關(guān)證件的原件和復(fù)印件，在職人員須提供所在工作單位及有人事管理權(quán)限的主管部門同意報(bào)考的證明（中、小學(xué)教師須持縣級及以上教育行政主管部門同意報(bào)考的證明）、行政、事業(yè)單位在職人員還須提供近3年年度考核情況證明�？忌鶕�(jù)所報(bào)職位，按要求填寫《報(bào)名表》（一式三份）。報(bào)名時(shí)每人交報(bào)名費(fèi)共100元（不含資料費(fèi)）和近期同底免冠2寸白底照片3張以及電子版證件照片（jpg格式、20KB以下、照片命名為：身份證號，例如：52020219******0123）。每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)職位。
（二）資格審查
嚴(yán)格按照《招聘簡章》和考生提交的報(bào)名材料，對考生是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行資格審查，經(jīng)審查符合招聘職位所需資格條件的考生，由審查人員簽署意見，加蓋部門公章。經(jīng)審查不符合報(bào)考條件的考生，不予報(bào)名。
報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《報(bào)名表》及誠信承諾書，如實(shí)提交和填寫本人有關(guān)信息和材料。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考信息或材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)后，報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的職位，該職位招聘計(jì)劃予以減少或取消。職位招聘計(jì)劃減少的，報(bào)考該職位的考生所報(bào)職位不再進(jìn)行調(diào)整；職位招聘計(jì)劃取消的，由報(bào)考該職位的考生本人申請，經(jīng)審核同意后，給予其改報(bào)其他職位；若不符合改報(bào)職位條件的，取消考試資格。改報(bào)職位的時(shí)間為2017年3月6日上午09:00至2017年3月7日下午17：00。
報(bào)名結(jié)束后對減少、取消的職位在盤縣人民政府網(wǎng)站上進(jìn)行公示。
資格審查工作貫穿整個(gè)招考聘用工作始終。
五、專業(yè)測試及筆試
專業(yè)測試及筆試工作在縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。
（一）專業(yè)測試
根據(jù)崗位的工作需求，報(bào)考盤縣廣播電視臺01職位的應(yīng)試人員筆試前需做專業(yè)測試，專業(yè)測試合格的考生方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
專業(yè)測試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
（二）筆試
1．筆試為閉卷考試，筆試科目：筆試科目為《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科。
2．筆試時(shí)間及筆試地點(diǎn)：
筆試時(shí)間：2017年3月18日 ，具體安排如下：
8∶30—10∶00 《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》
10∶00—12∶00 《綜合應(yīng)用能力》
筆試地點(diǎn)：詳見《筆試準(zhǔn)考證》，《筆試準(zhǔn)考證》領(lǐng)取時(shí)間另行通知。
考生須同時(shí)持有效身份證明和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加筆試。（有效身份證明：有效居民身份證，社�？�、駕駛證、戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附有本人照片并加蓋公安機(jī)關(guān)公章的戶籍證明）
未完成筆試科目或未取得有效筆試成績的考生，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
（一）面試
面試工作在縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。
面試人員為筆試成績從高分到低分按取得有效筆試成績的考生人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)3:1比例以內(nèi)（含3：1）的人員。同一職位報(bào)考人員筆試成績名次末位并列的，同時(shí)確定為面試人員。
面試人員確定后，空缺職位不再遞補(bǔ)。
面試當(dāng)日實(shí)考人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3:1比例的最后1名或2名考生，其面試成績須達(dá)到本考場當(dāng)日面試實(shí)考考生平均分及以上，方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
面試方式、時(shí)間、地點(diǎn)等另行確定。
（二）總成績計(jì)算
考生總成績按百分制計(jì)算。其中，筆試成績百分制折算后占60%，面試成績百分制折算后占40%。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)；若筆試成績也相同，《綜合應(yīng)用能力》成績高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)；若《綜合應(yīng)用能力》成績也相同，由縣招聘辦另行組織筆試考試，筆試成績高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
八、體檢
體檢根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績由高到低等額確定體檢對象；考生不按時(shí)參加體檢的，視為自動放棄體檢�？忌詣臃艞夡w檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
體檢在縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組指定的縣級及以上綜合性醫(yī)院、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論。其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊執(zhí)行〉（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）和《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號）以及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
體檢費(fèi)用由考生自理，體檢時(shí)間由縣招聘辦另行通知。
九、考察政審
考察政審工作由縣招聘辦統(tǒng)一部署，各招聘單位具體負(fù)責(zé)實(shí)施�？疾煺䦟彂�(yīng)當(dāng)組成考察政審組，考察政審組由兩人以上組成�？疾煺䦟徑M應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫出考察政審材料、提出聘用建議意見。
體檢合格考生確定為考察政審對象，考察政審內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等�？疾煺䦟彆r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
在考察政審中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的考生，考察政審不合格，由招聘單位報(bào)經(jīng)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，該職位不再遞補(bǔ)。
1．不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員。
2．曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員。
3．被開除公職或被辭退未滿5年的人員。
4．任職（工作）或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件；曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職（不合格）的；
5．報(bào)名時(shí)虛構(gòu)或隱瞞個(gè)人工作單位、學(xué)歷資格、政治面貌等相關(guān)身份信息獲取報(bào)名資格的；
6．截止到政審考察時(shí)未能提交招聘職位所需學(xué)歷、學(xué)位證書的人員；2017屆畢業(yè)生截至至9月30日以前未能提交招聘職位所需學(xué)歷、學(xué)位證書原件的。
7．不符合招聘職位所需資格條件的人員。
8．在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員。
9．有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員或經(jīng)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能聘用的人員。
十、公示和聘用審批
（一）公示
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察政審合格的考生，確定為擬聘用人員，由縣招聘辦在有關(guān)媒體進(jìn)行為期7天的公示，接受社會監(jiān)督。
公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
（二）聘用審批
公示期滿無異議者，各招聘單位填寫《錄（聘）用人員審批表》經(jīng)主管部門審核后，報(bào)縣人力資源和社會保障局審批辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
2017屆畢業(yè)生暫緩聘用，截止2017年9月30日前必須提交招聘職位所需學(xué)歷、學(xué)位證書原件，超過規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能提供的視為政審不合格，取消聘用資格。
十一、工作要求及注意事項(xiàng)
（一）紀(jì)律監(jiān)督。招聘工作要主動接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照有關(guān)規(guī)定予以處理。
（二）招聘考試不指定考試用書，也不舉辦任何培訓(xùn)班。
（三）本次招聘考試所有信息發(fā)布均在六盤水人力資源和社會保障網(wǎng)（http://rsj.gzlps.gov.cn/）和盤縣人民政府網(wǎng)（http://www.panxian.gov.cn/）。
（四）考生應(yīng)關(guān)注相關(guān)公告，如因考生未閱讀公告或錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等原因?qū)е挛磪⒓酉嚓P(guān)環(huán)節(jié)的，后果由考生本人承擔(dān)。
（五）本《招聘簡章》解釋權(quán)屬縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，未經(jīng)允許、嚴(yán)禁轉(zhuǎn)載。
政策咨詢電話：0858-3635099
（六）本次招聘工作未盡事宜，由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
附件1：盤縣2017年第一季度事業(yè)單位公開招考聘用工作人員計(jì)劃匯總表.xls
附件2：盤縣2017年第一季度面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.doc
附件3：誠信承諾書.doc
2017年2月22日
