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  • 盤縣機(jī)場(chǎng)公司2016年度公開招聘簡(jiǎn)章
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為加快推進(jìn)盤縣支線機(jī)場(chǎng)項(xiàng)目建設(shè),有效開展機(jī)場(chǎng)項(xiàng)目投融資工作和項(xiàng)目管理工作,保障盤縣機(jī)場(chǎng)公司各項(xiàng)工作的順利開展,根據(jù)盤縣機(jī)場(chǎng)項(xiàng)目工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議紀(jì)要(盤機(jī)領(lǐng)議〔2016〕1號(hào))精神,在盤縣支線機(jī)場(chǎng)項(xiàng)目工作指揮部領(lǐng)導(dǎo)下,設(shè)立機(jī)場(chǎng)公司負(fù)責(zé)機(jī)場(chǎng)建設(shè)運(yùn)營(yíng)工作,F(xiàn)根據(jù)工作需要,機(jī)場(chǎng)公司需面向社會(huì)公開招聘財(cái)務(wù)、法律、工程管理等技術(shù)工作人員,具體事項(xiàng)如下:    

    一、招聘工作原則及標(biāo)準(zhǔn)

按照德才兼?zhèn)、公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取筆試、面試、體檢、政審考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄、人崗匹配的選人標(biāo)準(zhǔn)。

二、招聘范圍、對(duì)象及條件

(一)招聘范圍

本次招聘面向社會(huì)公開招聘。

(二)招聘對(duì)象

招聘的財(cái)務(wù)專員學(xué)歷不限,要求中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱;其他招聘對(duì)象必須是全日制普通高校本科以上學(xué)歷。招聘對(duì)象專業(yè)屬哲學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、教育學(xué)、文學(xué)、歷史學(xué)、管理學(xué)、理學(xué)、工學(xué)等學(xué)科門類。

(三)招聘條件

1.思想素質(zhì)好,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有良好的道德品質(zhì),有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心。

  2.具有崗位所必需的職稱、執(zhí)業(yè)資格和其他任職資格條件(詳見附件1)。

    3.性格開朗、思維清晰、反應(yīng)敏捷,具有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力、溝通能力和分析能力。

4.工作認(rèn)真、踏實(shí),品行端正、勤奮敬業(yè),有吃苦耐勞的精神。

5.能具備招聘職位所需的身體條件。

三、以下人員不得報(bào)考

(一)曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員。

(二)曾被原單位開除或辭退的人員。

(三)受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除處分的人員。

(四)在各單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員。

(五)不符合招聘職位要求的有關(guān)條件的人員。

     四、招聘程序

    (一)公布方案。2016年11月上旬通過“盤縣人民政府網(wǎng)站(http://www.panxian.gov.cn/)等平臺(tái)發(fā)布招聘通知。

    (二)組織報(bào)名。

1.報(bào)名時(shí)間: 2016年11月10日至2016年11月30日(上午8:30—12:00,下午14:00—17:30,節(jié)假日不休) 

2.報(bào)名地點(diǎn):盤縣機(jī)場(chǎng)公司辦公室(貴州省六盤水市盤縣疾控中心4樓)。聯(lián)系電話:0858-3388805;18085898923。

3.報(bào)名要求:

(1)完整填寫《盤縣機(jī)場(chǎng)公司公開招聘工作人員報(bào)名表》原件(附后)。

(2)畢業(yè)證書原件及其復(fù)印件1份。

(3)本人近期一寸同底彩色免冠照片4張。

(4)可以證明個(gè)人能力的相關(guān)材料(資格證書、發(fā)表的論文、科技成果等)原件、復(fù)印件各1份。

(5)機(jī)關(guān)事業(yè)單位及國(guó)有企業(yè)在職人員報(bào)考的,需提供所在單位同意報(bào)考證明。

    報(bào)名表必須由本人按要求填寫,信息填寫不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);信息填寫不真實(shí)的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí)將取消其資格;報(bào)名人員應(yīng)確保所留聯(lián)系電話準(zhǔn)確、暢通。因個(gè)人原因造成無法聯(lián)系影響招聘的,由其本人承擔(dān)責(zé)任。

    (三)資格審查。

  工作人員當(dāng)場(chǎng)對(duì)報(bào)考人員是否符合崗位所需資格條件進(jìn)行審查。經(jīng)審查符合報(bào)招聘條件的報(bào)考人員,收取報(bào)考資料。

(四)組織考試。

1.筆試:采取閉卷考試,考試不指定參考用書。筆試科目為:《公共基礎(chǔ)知識(shí)及專業(yè)知識(shí)》(100分)。

考生須同時(shí)持有效《居民身份證》(或臨時(shí)身份證、或有照片并加蓋公安機(jī)關(guān)印章的戶籍證明)和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試,其他證件不能替代。以上證件不齊全不能參考!豆P試準(zhǔn)考證》領(lǐng)取時(shí)間由盤縣機(jī)場(chǎng)公司另行通知。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

筆試成績(jī)=《公共基礎(chǔ)知識(shí)及專業(yè)知識(shí)》成績(jī)

筆試未完成筆試科目、未取得有效筆試成績(jī)的考生,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

2、面試:采取當(dāng)場(chǎng)提問方式進(jìn)行,實(shí)行百分制。

筆試人數(shù)與該崗位招聘計(jì)劃人數(shù)達(dá)到3:1(含3:1)的,依據(jù)筆試成績(jī)由高到低按筆試人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)依次確定面試人員,同一職位考生筆試成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的,同時(shí)進(jìn)入面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

筆試人數(shù)與該崗位招聘計(jì)劃人數(shù)未達(dá)到3:1的,參加該崗位筆試的人員均進(jìn)入面試,面試成績(jī)達(dá)到考生所在面試考場(chǎng)平均分的視為有效成績(jī),成績(jī)有效方可進(jìn)入體檢、考察等環(huán)節(jié)。

未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

面試地點(diǎn)另行通知。

筆試成績(jī)和進(jìn)入面試人員名單在盤縣機(jī)場(chǎng)公司公示。

  1. 總成績(jī)計(jì)算=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

    筆試、面試成績(jī)及綜合成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。同一職位考生總成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的,取筆試成績(jī)高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié),若筆試成績(jī)也相同,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組另行組織考試,成績(jī)高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(六)體檢。根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績(jī)由高到低等額確定體檢對(duì)象,由公司指定的醫(yī)院統(tǒng)一組織體檢,考生放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位按總成績(jī)從高到低順序遞補(bǔ),遞補(bǔ)最多順延2個(gè)名次,未參加面試的人員不能遞補(bǔ)體檢。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)>(試行)的通知》的通知(黔人社廳通〔2010〕181號(hào))執(zhí)行,對(duì)報(bào)考者視力、心率、血壓等項(xiàng)目的檢查,在體檢時(shí)采取當(dāng)場(chǎng)復(fù)查的方式,對(duì)事后考生和應(yīng)聘人員提出的復(fù)查申請(qǐng)不予受理。不能當(dāng)場(chǎng)復(fù)查的,須在結(jié)論出來后2個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行復(fù)查,復(fù)查結(jié)論由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室人員、復(fù)查醫(yī)生和考生本人簽字確認(rèn),考生拒簽的,視為放棄資格。

  體檢、復(fù)查的費(fèi)用由參加體檢、復(fù)查的考生自理,體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  (七)研究決定。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試綜合成績(jī)、考察、體檢情況,研究確定正式招聘人選后決定公示對(duì)象。

 。ò耍┻M(jìn)行公示。對(duì)擬用人員進(jìn)行公示,公示期為3天。公示期間有舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)有嚴(yán)重問題影響錄用的,取消錄用資格;一時(shí)尚難查實(shí)的,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否同意錄用。

(九)試用及正式錄用。經(jīng)公示無異議后,進(jìn)行試用,試用期3-6個(gè)月,試用期滿經(jīng)考核合格后進(jìn)行轉(zhuǎn)正手續(xù)辦理,并報(bào)人事部門備案。

五、待遇

正式錄用后,公司按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定為員工繳納五險(xiǎn)一金;按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  六、紀(jì)律監(jiān)督

  1.招聘全過程接受社會(huì)監(jiān)督。

  2.參加考試人員在招聘過程中有弄虛作假者,取消資格。  

  3.其他未盡事宜由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

咨詢電話:0858—3388805(盤縣機(jī)場(chǎng)公司辦公室)!

附件:1.盤縣機(jī)場(chǎng)公司2016年度公開招考工作人員報(bào)名表

      2.盤縣機(jī)場(chǎng)公司2016年人員計(jì)劃一覽表

                         2016年11月7日

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